Jonge mensen kunnen ondernemers veel leren
Ernst Voogd was 28 jaar ondernemer en praktijkopleider in zijn eigen winkel voor hij overstapte naar SBB waar hij nu werkt als sr. Adviseur Praktijkleren. Ik heb het altijd geweldig gevonden om jongeren iets te leren, maar vergis je niet: jongeren kunnen jou als ondernemer ook veel leren. Jonge mensen zijn jouw toekomstige klanten.
Hoe kijk je terug op vorig jaar?
“Het was erg interessant om tijdens de eerste editie als werkgroep te pionieren met retailorganisaties, erkend leerbedrijven, die deelnamen ondanks de korte voorbereidingstijd. Het was een groot succes. Ik ben blij dat het ons gelukt is om op het Retailplein zon brede vertegenwoordiging van retailbranches samen te brengen.
“Ik kijk er naar uit om de jongeren weer bezig te zien en ze weer even mee te nemen in de wondere wereld van de retail”
Ik mocht vorig jaar propper zijn en jongeren naar het Retailplein halen en challenges te laten doen. Op het Retailplein leerden ze de retail een beetje kennen. Ik kijk er naar uit om jongeren weer bezig te zien en ze mee te nemen in de wondere wereld van de retail.
Waarom ben jij zo gepassioneerd over de retail?
In de retail is echt werkelijk waar geen dag hetzelfde. Je kunt een to do lijst opstellen, maar je zult merken dat je daar niet aan toekomt, door de andere leuke dingen die je op een dag tegenkomt. Het is al vaker gezegd, maar hoe mooi is het om een klant met een smile de winkel te zien verlaten omdat jij het product hebt verkocht dat ze zochten?!
Het is zo jammer dat werken in de retail wordt beschouwd als laatste optie. Wij zijn geen doucheputje! Retail of ondernemen is ©cht een vak waar veel bij komt kijken: een winkel draaiende houden, mensen zich laten ontwikkelen, klanten bedienen. Maar ook etalages maken, producten presenteren, voorraad bijhouden etc. Het heet ook niet voor niets det¡ilhandel: je moet altijd nadenken over details. En zeker nu met de toename van hybride winkelvormen ontstaan er weer hele nieuwe dimensies. Ontwikkelingen volgen elkaar snel op: online ©n binnen de fysieke winkel.
“Retail of ondernemen is ©cht een vak waar veel bij komt kijken”
Zijn er wel voldoende carri¨remogelijkheden in de retail?
Tijdens mijn werk als adviseur praktijkleren spreek ik naast ondernemers ook veel bedrijfsleiders. Veel van hen werken al jaren bij hetzelfde bedrijf en zijn binnen de organisatie doorgegroeid. Vaak zijn zij na een stage blijven hangen. Zij hebben passie voor het werk en zagen carri¨remogelijkheden. De hang naar goed personeel krijgt gelukkig weer meer aandacht; daar ben ik echt blij mee. Met de juiste dosis aan basiskennis en -vaardigheden kom je een heel eind. Je moet het leuk vinden om mensen zich thuis te laten voelen. Heb je deze drive en passie, dan kun je echt ver komen!
Hoe kun je als ondernemer jongeren enthousiast maken voor een baan in de retail?
Als ondernemer is het heel waardevol om een BBLer aan te nemen. Niet alleen als extra handjes. Ik zie het echt als een uitwisseling van kennis en kunde. Dat gaat twee kanten op en daar profiteer je dan ook beiden van. Het is belangrijk dat jongeren een beetje kunnen ruiken aan het vak. Dan kunnen ze daarna een betere afweging maken of de retail bij ze past.
Lees meer over de Skills beroepenwedstrijden en de verhalen van deelnemende retailorganisaties.
Ga terug naar het overzicht