De foodservice medewerker is werkzaam in de retail in zowel de supermarkten als in de food speciaalzaken. Het beroep van foodservice medewerker is vrij nieuw. De differentiatie in type organisatie leidt tot verschillen in werkzaamheden en benodigde (product)kennis, vaardigheden en inzicht. Dit kwam ter sprake tijdens de interviews die bij bedrijven zijn gevoerd. Voor retailers…
– door Nico Meijer, voorzitter bestuur Stichting KCH – De start van een nieuw kalenderjaar is een mooi moment om een terugblik te geven. Afgelopen jaar heeft KCH met veel expertise en plezier een aantal projecten uitgevoerd. Honderden studenten van de scholen voor praktijkonderwijs en voortgezet speciaal onderwijs haalden een branchecertificaat voor de detailhandel of…
Op 1 januari is de eerste pilot voor de trainers van de Academie voor Zelfstandigheid van start gegaan. De drie trainers van locatie Ede van ’s Heerenloo zijn begonnen om in het Praktijkgerichte Examen Portfolio het profiel “Basistrainer” te bewijzen door het uploaden van de relevante documenten. Een tweede pilot groep van trainers uit locatie…
Aan het praktijkgericht Portfolio-systeem zijn een aantal service mogelijkheden toegevoegd. Zo staat er, onder andere, in de bibliotheek een aantal toetsen en opdrachten die de docenten kunnen gebruiken in hun scholingsaanbod. Tijdens de relatiemiddagen en in onze contacten met de scholen is gebleken dat er veel docenten zij die lesmateriaal en/of opdrachten hebben ontwikkeld en…
Het profiel van assistent facilitair medewerker (afgeleid van het entree-dossier) is gereed. Dat betekent dat de nul- en voortgangsmeting plus het praktijkexamen vanaf nu beschikbaar zijn. De eerste trajecten voor dit dossier zullen dit voorjaar van start gaan. Het Praktijkgericht examenportfolio is dan ingericht en klaar voor de studenten van de Academie voor Zelfstandigheid.
KCH is een aantal malen benaderd door partijen die werken met doelgroepen met een arbeidsbeperking. Het is vaak zo dat de deelnemer werk uitvoert dat minimaal voldoet aan de praktijk van een mbo niveau 1. Qua theoretische eisen kunnen deze mensen geen volledig mbo diploma halen, daarom is het belangrijk dat zij erkenning van hun…
In 2020 zal het project loopbaanpaden, binnen het RQF, systeem van start gaan. Een medewerker, binnen de Retail of Logistiek, kan in de toekomst dan via het Retail Qualification Framework zoeken naar een andere, naastgelegen of hogere, functie en zien welke aanvullende competenties of vaardigheden hij nog moet ontwikkelen. Voor zowel bedrijven als voor individuele…
Donderdagmiddag 7 november 2019 vond er in Ede de KCH relatiemiddag PEP plaats. Deze middag stond in het teken van de relatie van de PRO VSO-scholen met de (stage-)bedrijven en de kansen van de leerlingen op de arbeidsmarkt. Gastsprekers waren Lisa van der Pol en Bas Metten namens Deen Supermarkten en Margriet ter Horst van…
In de AVG, de Algemene verordening gegevensbescherming, staan regels voor het zorgdragen voor de privacy van leerlingen die gebruik maken van het portfoliosysteem. Wij zijn hier als KCH actief mee bezig. We vinden het van het grootste belang dat hier zorgvuldig mee wordt omgegaan. Daarom hebben we ons aangemeld bij het privacy convenant van het…
Op donderdag 21 november en donderdag 12 december organiseren wij een instructiemiddag voor het werken met het PEP systeem. Deze instructie is bedoeld voor docenten uit het praktijkonderwijs en/of speciaal voortgezet onderwijs. Werk je met het portfolio en heb je vragen? Heb je behoefte aan uitleg over het systeem of wil je hulp bij het…
